YOUからみる日本企業－ここがすごいよ日本人－in韓国

海外で働くこと、日本で働くこと。

そこには驚くような違いがあり、気づきや発見も多くあるかと思います。

一体どんなことに興味や疑問、感じていることがあるのか気になるところなので

(もちろん不満も含めて(笑))外国人スタッフに聞いてみました♪

日本(ZEAL)で働いてみてどうですか？－薛　在秀(ソル チェス)－

私は社会人になって今年で３５年目となり、今年の４月１日付けで入社した㈱ZEALは４社目となります。

日本企業の韓国支店で８年、韓国企業で２１年（内、日本駐在２回で１０年）、日本ジャスダック上場企業の役員を経るなど多様な会社を経験していましたが、㈱ZEAL社にはいくつかの特徴があります。

まず、事務室の入り口、会議室等、室内がとても綺麗なことです。
入社してから分かったのですが、全社員が朝礼の前に担当区域を決め、１０分ほど清掃をします。窓・机を拭いたり、カーペットを掃除して勤務環境を綺麗に整え、お客様を迎える意識はとても印象的でした。他の綺麗な会社もありますが、清掃業者に委託せず、社員同士が進んで行っているのです。私の場合はコロナ感染予防策として、受付のタッチパネル、事務室、会議室の全ドアノブ、複合機の操作パネル、エレベーターのボタンなど人の手が触れる所はすべて消毒液で拭きます。

清掃のあと、全員が毎日朝礼をします。（全員マスクをしてドアを開けた場所で）まずは挨拶の言葉を先唱し全員が大きい声で復唱、仕事に臨む覚悟の声出し、それから各部署の簡単な一日の業務紹介後、社訓の先唱と復唱をして仕事を始めます。
何かやる気の出ない日でも朝礼を終えた後は「よし、今日も１日頑張ろうぜ！」とやる気にしてくれる会社です。

あと、受付がとても親切です。私が㈱ZEAL社に入社する前には何回も客の立場で訪れたりしましたが、受付の方が誠意を持って笑顔で対応してくれたのがとても印象的でした。
お茶出しもコーヒのホット・アイス、温かいお茶・冷茶、ジュース、お水など選択枝を用意してお客様に尋ねてからお茶出しをしています。些細なことではありますが、お客様をおもてなしする気持ち・誠意が感じ取れ、気分もよくなります。

また、日中の社員同士の会話でも「ありがとうございます。」、「失礼します。」、「お疲れ様です。」、「よろしくお願いします。」と常に言葉が交じり合い、お互いに励まし合う雰囲気など良い職場の条件が揃っています。
私はこれを「ZEAL文化」と言っても遜色ないと思います。